- 举办招聘会的目的？
- 参加招聘会都需要准备些什么吗？
引进人才。
举办招聘会的目的当然是为了招聘人员，在以前网络信息不发达的时候，没有这么多网络招聘平台的时候，都是通过举办招聘会来招聘员工的，也是引进人才的一种方式。而且招聘会里面的公司都是正规公司，不像现在网络平台上面很多空壳公司。
1、人才招聘会有时候是我们获得招聘信息的唯一来源。现在互联网非常的发达，很多的企业也都通过互联网来发布自己的招聘信息，但很多的企业其实并没有这样的条件，也可能是并不重视自己单位的业务，没有必要在网络上开展。所以你会发现很多的企业，即使你找到他们的官方网站，不会在上面找到一些招聘的信息，你只能够通过人才招聘会，才会遇到类似的一些企业和岗位。所以对于一些你并不能够通过网络或者是其它途径找到的工作，你可以在人才招聘会上去碰碰运气。因为每一场人才招聘会，现在也都会运用网络来进行推广，所以你可以事先在网站上面查找一些你感兴趣的岗位，也不至于你在寻找过程当中花太多的时间。
2、人才招聘会上，绝大多数的岗位和用人单位都是值得信赖的。我们在上一点已经提到过互联网的发展，对于招聘会或者是求职都有着比较重要的作用，但如果你通过虚拟的互联网来进行求职的话，有可能面临着非常大的风险，那就是自己有可能会步入一些陷阱当中导致自己的损失。一些正规大型的人才招聘会上，在企业报名以及岗位的筛选过程当中，已经可以过滤掉大部分的虚***信息，所以你在人才招聘会上面所找到的工作岗位，大多数还是值得信赖的。
招聘会是一般是由***所辖人才机构及高校就业中心举办，主要服务于待就业群体及用人单位。
招聘会一般分为现场招聘会和网络招聘会，日常中所讲的招聘会通常指的就是现场招聘会。 招聘会分行业专场和综合两种，参加招聘会前先要了解招聘会的行业和性质，以免和自己要找的岗位不对口浪费时间。
招聘会是一般是由***所辖人才机构及高校就业中心举办，主要服务于待就业群体及用人单位。 招聘会一般分为现场招聘会和网络招聘会，日常中所讲的招聘会通常指的就是现场招聘会。 招聘会分行业专场和综合两种，参加招聘会前先要了解招聘会的行业和性质，以免和自己要找的岗位不对口浪费时间。
应聘人员应该带上学历证书、荣誉证书、个人简历、***等材料，同时着装不要太随意、最好着正装。
招聘人员需要带上企业营业执照复印件和组织机构代码证复印件，并且需要加盖公章。
招聘会是一般是由***所辖人才机构及高校就业中心举办，主要服务于待就业群体及用人单位。
招聘会一般分为现场招聘会和网络招聘会，日常中所讲的招聘会通常指的就是现场招聘会。
招聘会分行业专场和综合两种，参加招聘会前先要了解招聘会的行业和性质，以免和自己要找的岗位不对口浪费时间。
劳动局招聘会只由***所辖人才机构举办服务于待就业群体及用人单位的现场招聘会，属于公益性质。
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了解招聘参会公司和职位
首先应该了解参加招聘会的单位有哪些？他们招聘的职位是什么？对于自己有意向的单位勾选出来，做好排序，等进入招聘会，有目的性的投简历。
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了解主攻招聘单位信息和职位要求
勾选好意向单位后，在网络上了解公司基本信息、公司偏重点以及公司最近的动态等，也可以想自己身边的人了解公司情况，还可以去实地考察。至少要做到这个公司是做什么的？理念是什么？还有就是必须了解职位的要求，自己是否满足这个职位的要求？自己是否能胜任这个职位，需要找出证据来你适合这个职位。
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制作针对性强的简历
在参加招聘会，切勿一份简历闯天下，要根据自己的意向单位制作相应的简历，针对性越强，也容易得到招聘单位的认同和欣赏。
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