- 四线城市p2p理财单位招聘，可信么？
- 区块链发展的怎么样了，现在有招聘区块链推广的工作吗？
- 公司融资阶段选哪个好？
谢谢邀请，
目下p2p理财风头正劲，因为其较高的回报率，受到了投资者的欢迎，做为p2p理财单位进入四线城市招聘，个人认为必须了解清楚理财单位的相关情况，再决定是否应聘，诸如单位是否是国家大型企业单位作为背景，资金是否由第三方银行托管，借贷是否有相关的***抵押，管理是否规范等等。或者暂时不要急噢！2018年6月，国家对p2p进行备案完成后，那么到时候还存在的p2p理财单位，我想就是可信的了。
希望能帮到你！
首先任何一家单位的招聘对我们来说都是一次机会。但你去应聘的单位情况要事先了解清楚，例如单位性质，背景，招聘职位，薪资水平等如果初步的判断，如果在四线城市是某一个大的理财公司的分支机构例如宜信，捷越等，我想还是可以考虑的，如果是当地公司而且是四线城市，那他的资产状况要维持高利率就要画个问号了。
谢邀！区块链现在这么火，推广方面的工作非常重要，相关的公司也在招聘推广人员。如果对区块链感兴趣的朋友，可以在招聘网站上面搜索相关的岗位，所不定可以找到完你喜欢的工作。
感谢邀请。
现在招聘的都是做区块链推广，所谓的区块链推广，都是去找韭菜的，吸纳客户进入币圈，拿钱投资那些可能被庄家操纵的各种“空气币”，推广就是拉人头。
如果做一个类比，比较像当初的P2P热，各种的吸纳投资购买P2P产品的销售人员，又或者在线下进行非法集资，向老年人推销的各种所谓投资理财产品，非法集资产品等等的工作。
又或者是传销领域用来吸纳人头的技术手段，都在这里被使用。
区块链推广，目前的主要职能就是吸引所谓的“投资者”，加入到这个市场并未成熟和健康发展，寻求早期红利投资机会的那群人。
真正有价值的，健康的区块链的商业和投资机会还需要一段时间的酝酿，还需要一个时间周期，不会那么快爆发。
以上纯属道哥个人观点。
区块链技术目前还处于早期阶段，但是已经有很多落地项目了。
比如2016年8月微众银行联合上海华瑞银行推出微粒贷机构间对账平台、蚂蚁金融使用区块链技术完成产品的溯源，蚂蚁金融将区块链技术运用在慈善全款中善款的监督等等。
目前区块链的技术人才很缺乏。众多公司都为区块链人才开出了很高的价格。
而区块链推广工作目前也有极多的岗位在招聘。所以目前投资区块链最好的选择就是投资自己。只要掌握了技术，你就可以投身到区块链这场浪潮之中。
首先，感谢悟空小秘书的邀请。
2017年最火的概念就是区块链，其实区块链早在1991年就出现了，后来被我们熟悉是因为中本聪挖出了第一批比特币，而比特币的底层技术是区块链，随着比特币价值的提升，区块链就这样进入我们的视野。那么区块链现在发展的怎么样了呢？
1，国外行情来说
现在总体来说，国外区块链也是处于一个初期发展阶段，但是有日本和法国已经同意比特币的交易，而韩国和欧盟加强对比特币的监管，同时，前不久俄罗斯总统也称，俄罗斯会加快区块链技术的应用，在区块链应用上面不落后。但是区块链不等于比特币，比特币只是区块链应用之一，我们更应该看中的是比特币本身的价值，并非炒币。
2，国内行情来说
国内更加看重的是区块链技术的应用，区块链已经被国家纳入十三五规划之中，而加强了对比特币的监管，禁止虚拟币的交易。但是中国国贸委员会称，促进区块链的发展需要谨慎。现在国内的很多互联网巨头都已经加入区块链的应用当中了，众所周知，阿里巴巴在区块链方面拥有54项专利，成为全球区块链专利最多的公司；网易在二月九号推出了网易星球，百度推出了莱茨狗，现在很多的应用只是区块链游戏。同时小米等科技公司已经招聘区块链工程师。
下面我们来看看区块链推广的招聘工作有哪些？
以某一招聘网站为例子，最近新增区块链岗位1579个；
感谢@悟空小秘书的邀请。
目前各行各业都在探索区块链的场景应用，可谓大放异彩，很多人认为2018年区块链将会成为继直播、短视频的又一个互联网风口，而且种种迹象表明，风口的浪也是越来越高，比如效果最明显的就是股市了，哪家公司发公告称准备开始搞区块链了，估计下个交易日股票就回迎来至少一个涨停。不得不说，这浪确实有点大啊！
区块链技术的创新，确实会给未来生活，带来不可想象的改变，而且这些改变与我们息息相关，比如以后买保险合同可能就是一个哈希码，购物付钱直接不需要支付宝了，等等生活中大大小小的改变。
未来发展，更加强劲
在未来发展过程中，区块链技术一定会更加完善、更加成熟，发展也会更加强劲，原因有以下几点：
- 首先，***非常认同区块链技术，同时看好未来区块链技术的发展；因此，以***为主导对象的区块链产业布局将会更加多，必然会进一步促进更多公司的投入，从而将会有更多基于区块链技术的应用场景诞生，更大范围的影响我们的生活。
- 其次，普通大众更愿意接受新东西，这样将会更加有利于区块链技术的推广。
- 最后，区块链技术有大量人才加入，此时技术快速发展，同时，经过不断的场景应用与反馈，技术也会不断更新迭代。
区块链人才招聘
目前，招聘区块链相关人才的企业不少，而且各企业开出的薪资水平完全不低于现在的人工智能人才薪资，例如区块链研发岗给出的月薪平均在50k左右。
让人羡慕啊，所以有技术实力的程序猿赶紧上车了吧；小编打算回去，努力加班加点，看看区块链的书，等待东山再起，早日上车。
企业一般的发展分为四个阶段，***期、发展期、扩张期以及稳定期，整个成长过程中的融资[_a***_]也有不同。主要分为：天使投资、风险投资、私募股权投资以及首次公开募股。
第一个就是天使投资阶段，主要是针对企业的启动期以及初创期，天使投资实际上是风险投资的一种特殊形式，是对于高风险、高收益的初创企业的第一笔投资。
***期或者说启动期的企业一般不会进行天使融资，都是以创业团队的启动资金进行企业运作，当然不排除有些优质项目能够吸引一些知名天使投资人。这是一段艰难的起步期，为了企业的后续发展，融资也是必须的，至少是为融资作好各方面的准备，很多的创业团队都会通过各种途径去取得投资人关注，比如争取创业扶持基金、参加创业大赛、众筹融资甚至是是P2P借贷等。
随着互联网金融的发展，进行众筹融资是很多创业团队都会选择的方式，硬件创业领域表现的最为明显，一般是进行奖励制的众筹，另外一种是股权众筹，像国内已经有很多的股权众筹平台，如圆桌汇、天使汇等。
当企业进入发展期，会引入天使投资，金额一般也不会太大，这笔资金主要用于扩大业务，加强团队，也是企业做大最主要的阶段，产品、品牌及企业知名度是重点。
然后就是我们习惯称呼的VC，就是风险投资，投资对象多为外干创业期的中小型企业，而目多为高新技术企业，投资期限至少3-5年以上，投资方式一般为股权投资，通常占被投资企业30%左右股权，而不要求控股权，也不需要任何担保或抵押。
私募股权投资，也叫做PE，一般属于机构投资，且投资数额较大，推动非上市企业价值增长，最终通过上市、并购、管理层回购、股权置换等方式出售持股***退出。
最后一个是大家最熟悉的，IPO，也就是上市。
以上四种融资方式并非严格的对应企业的四个发展阶段，大家可不要混淆了。
