- 驾驶员招聘条件及要求？
- 司机招聘哪里好？
- 招聘司机要求怎么写，简单的司机招聘启事范本？
关于这个问题，一般的驾驶员招聘条件如下：
1. 年龄在18-50岁之间；
2. 具有相应的驾驶证，如C1、C2、C3、D1、D2等级；
3. 驾龄2年以上，无重大交通事故记录；
4. 身体健康，无色盲、近视等影响驾驶的情况；
司机招聘哪里好？
1、中国司机人才网
是一个为汽车人才专业量身定制的网站；注册、登录方便快捷；自动定位提供附近职位、适合职位；职位申请、收藏一触即发；好职位可以与朋友一起分享。
2、boss直聘
BOSS直聘专注招聘求职找工作，司机类工作数量不少；像微信一样的，随时随地约聊BOSS；与未来上级直接沟通，当场拍板，闪电入职。
3、智联招聘
招聘司机要求怎么写，简单的司机招聘启事范本？
可以根据以下改写贵公司需要招聘的司机条件
1、年满22周岁，C1驾照以上，1年及以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作。
2、无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章咨询，具有较强的安全意识。
3、公司提供上岗培训、懂商务接待礼仪，具有一定服务意识，并服从公司管理安排。
4、全职运营;纯收入至少8K以上，额外发放补贴、购买职工社保;
5、上班时间：每天工作8-10小时，上班自由，司机可自由选择上班时间及地点，无需到公司签到。
岗位要求:
(1)B2、A1、A2驾照，驾照满三年，有货运从业资格证;
(2)试用期两个月3000元左右，转正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成，多劳多得)，提供食宿补贴，月休4-6天;
(3)主要负责线路，车型，线路不熟，技术良好，考试合格都可录用;
薪酬***
