北京市人才招聘会,北京市人才招聘会在每周几在哪举行

有哪些比较好的招聘网站?这么多个招聘平台,你觉得哪个比较好?有哪些比较好的招聘网站?您好,我是耐斯老鱼,一只人力资源老牛,很高兴回答你的问题。市面上比较流行的招... 显示全部
  1. 有哪些比较好的招聘网站?
  2. 这么多个招聘平台,你觉得哪个比较好?

哪些比较好的招聘网站

您好,我是耐斯老鱼,一只人力资源老牛,很高兴回答你的问题

市面上比较流行的招聘平台:前程、智联、猎聘、58赶集、BOSS、拉勾、百姓网、大街网、百度这些都是比较正规的。

但各个网站根据你的求职意向还是一些差异的。

北京市人才招聘会,北京市人才招聘会在每周几在哪举行
(图片来源网络,侵删)

高端职位较多且最规范的还是前程、智联、猎聘。

拉勾较偏向互联网行业

boss相对比较均衡,各个行业都有,不过根据我的观察boss上需求量最大的岗位销售岗位。

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其他网站的岗位比较杂,但高端职位少。特别要注意那些中介发布信息,有一些岗位的jd和待遇与实际不符。

另外我之前还在脉脉上招过几个人,你可以去试一试。还有一些当地公众号,也会发布招聘信息,都可以去尝试。

希望我的解答能帮到你,祝你早日找到理想的工作

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关于通过什么方式求职,各大求职平台肯定是一个很好的方式,不过如果只盯着求职平台,可能会失去一些机会,因此楠哥向大家推荐几个包括求职平台在内的比较有效的求职渠道

1、求职平台

作为最传统也是最常见的求职方式,各大求职平台有其不可替代的优势,方便、快捷而且岗位众多。常常作为大家求职时的首选。一般而言,如果通过求职平台进行求职,有以下几个选择

1、智联招聘、51job、中华英才网:这几个是老牌招聘平台,总体来说品质有保证,而且对于校招和社招都适用

2、应届生论坛:对于应届毕业生这个论坛上有很多比较不错的求职信息,大家可以关注

3、行业求职网站:对于很多社招的求职者来说,一些专业的针对行业的求职网站则是很好的选择,比如医学的丁香园,互联网的拉钩等

2、新媒体

目前,很多大公司都在微信公众号、微博、今日头条上开通了自己的招聘账号,大家可以分别通过上述几个新媒体平台去搜索自己心仪的公司,很可能会有惊喜。同时,也有很多专做求职的新媒体账号,会定期发布招聘信息,大家也可以关注

3、猎头和内推

对于一些高级人才,猎头和内推往往是更好、更快捷的选择。目前猎聘网和智联卓聘上面都有猎头会定期发布岗位,同时也会在上面搜寻候选人,因此大家可以在这两个网站更新自己的简历,相信会收到不少猎头的电话;而内推有的时候需要一些缘分,首先要认识目标公司的员工然后他们内部放出招聘岗位后,就可以请其帮忙推荐

总体而言,好好利用上述三种方式,会对自己的求职有很大帮助


职场是个大江湖,不是能力强就可以平步青云、一帆风顺。这里面的门道有很多。

想知道更多职场真相,欢迎关注楠哥说职场,也可以向我提问,相信我的答案一定会给你带来帮助。也希望我可以帮助更多的人获得职场上的成功!

从我的个人经验来说,我觉得最靠谱的招聘网站首选【boss直聘】,我最近的几份工作都是在智联招聘上找的。

但我认为靠谱的,你未必是这样认为,因为我们所从事的行业不同、职级不同、求职需求不同,所以适合我的未必适合你。

1、岗位真实、虚***信息少


相信很多人跟我一样,找工作最痛恨的就是发布虚***信息的招聘,当你投递简历时,不是收到让你先交保证金的回复,就是到了现场面试时,薪资跟招聘网站写的不相符。

记得我有次在某招聘平台投递简历,明明看到网站上写的有8000,但面试时面试官却说低薪只有3000,只要做得好,绩效加提成,一个月下来拿到8000不难。

我自己,朋友还有同事用过下面的一些招聘网站或app,我作了下面的总结,希望能够给大家在求职的路上,带来一点点帮助。


1.综合网站:①智联招聘 ②前程无忧 ③中华英才 ④猎聘网 ⑤58同城 ⑥赶集网 ⑦百姓网 ⑧百度招聘 ⑨看准网 ⑩中国人才热线

2.垂直网站(行业):①拉勾网 ②周伯通 ③ Boss直聘 ④ 约聘网 ⑤内推网 ⑥ 100offer ⑦电猴⑧汽车人才网家具人才网 ⑩淘工作

3.垂直网站(人才):①应届生求职网 ②大街网 ③翻译人才网 ④海投网 ⑤HR圈内网 ⑥中国业务员网 ⑦新职业 ⑧梧桐果 ⑨魅力91营业员招聘网 ⑩[_a***_]招聘网

4.猎头平台:①智联卓聘 ②51猎头 ③牛人网 ④猎聘网 ⑤猎上网 ⑥猎必得

招聘网站主要划分为以下几种

老牌传统网站

以前的三大招聘网站是:智联招聘、前程无忧、中华英才。

后来中华英才完了,跟易才合并之后依然没有起色,于是,老牌招聘网站还剩两家。这两家算是最靠谱的了。为什么?因为他们的收费挺高,所以,既然企业愿意花钱去他们那里买版面,至少说明他们有招聘的真实需求。至于某些企业在里面做广告的另当别论。

新兴的所谓高端

另外依据突起的是猎聘网和搜猎网,它们标榜自己类似猎头,但是、其实、呃!市面上哪来这么多需要猎头的岗位,所以你懂的。

综合类

主要是58同城,赶集网和58同城合并了。现在只说58同城,它是综合类网站,你说能有哪个大企业会去这里买版面招聘?

而且,这些年,我对58同城的业务员印象最差,销售打电话陌生拜访吧,其实也不是那么烦,但是58同城真的就很烦,没有礼貌,话也说不利索。

专业类网站

基本每个专业都有,“建筑英才网”、“化工英才网”,说的好像挺专业的。可是各位,我上述的这两个网站,你们有听说过吗?对啊,它们的宣传力度很小,怎么能吸引求职者,没有求职者谁来买招聘广告。所以这是个恶性循环。而且,某个英才网还会自己乱投简历,你打电话过去,人家说不找工作。我就不说是谁了。

本地网站

这种网站一般都是当地***扶持的,一般对企业收费很少,所以很多企业都会去,良莠不齐,但是有枣没枣打三竿!有时候还挺靠谱的。

我是人力***管理咨询师小安,不定期更新人力***、心理学的有趣内容,欢迎大家关注我,给我留言或私信交流,小安保证“粉必回复”,三楼的观众朋友们,我爱你们!

这么多个招聘平台,你觉得哪个比较好?

于求职招聘来说,好的平台很重要。

一般比较大众的莫非智联招聘、前程无忧(51job)、猎聘网。智联与前程无忧都是传统招聘网站之一,如果找工作的话,建议两个平台上都挂上一份,效果还是不错的。猎聘网呢招聘的几乎都是高端人才,如果你想寻觅经理、总监等岗位相信是你的不二选择,有几年经验的也可以上去看看有无适合的机会。

其次,拉勾网(垂直招聘网站):如果想找互联网工作,拉勾绝对首选。拉勾网上的大型企业也很多,质量不错,一天只能投10份简历。Boss直聘:可以直接通过这个平台与招聘方进行沟通了解公司情况。

还有就是当地人才网,当地中小企业招聘使用较多,自己时时关注,根据招人要求早做准备

不管使用哪个平台,找工作过程中不要太着急,年轻人不要好高骛远。 坚持下来,你就是成功者。

招聘平台有很多,如何选择我来告诉你!

一、看你的文化水平和求职方向,一般技工类,对学历要求不高的招聘信息会发布在赶集网,58 同城网!这里招聘的大多服务业从业人员。因为便宜,好多服务单位都选择这两个平台。也有一些当地特有的平台,也进行一些人才招聘。

二、如果大专以上学历,可以通过智联招聘,51jb等进行招聘,这样的平台就我经验来看可信度稍微高一些,你可以根据求职类别寻找合适的公司,然后先线上沟通。

三、高级人才的话一般是猎聘网,boss直聘,猎头等平台,这样的人企业会建有人才库长期关注这类人员流动迹象会时刻关注,随时挖掘人才!

除了这些公共招聘平台,一些大企业也会有自己常年招聘信息,你可以投递简历,他们也会在当地一些***,投放招聘广告,你可以多关注!

希望建议对你有帮助!

之前求职的时候,因为也不知道哪种***上的工作机会更多更贴合自己,所以就一一都上去注册使用。结果手机里装满各种求职类的***,至少有10个左右。经过一系列的使用体验,其它的我都给卸了,只留下Boss直聘和智联招聘。

简单说一下这俩为啥我没卸。

首先讲 boss直聘,当我把个人简历和个人资料完善后,一下子就收到几十家的公司的聊天,当时可把我乐得,我都觉得自己确实就是个优秀的人才呀,而且大把工作机会任我挑,这个感觉真爽呀,哈哈哈(ಡωಡ)hiahiahia。

至于智联,其实大家都知道它的,但它吸引我的点是有一个类似求职者们交流的问答区,我觉得也可以说是一个求职者们抱团取暖的地方

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huangp1489 2024-04-28 03:31 0

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