- 服务员/超市/收银员/保洁这些职位，找工作到哪个平台比较好？
- 有哪些比较好的招聘网站？
- 企业公司招工哪些网站靠谱？
- 想要招聘大量兼职人员，从哪里招聘比较快？
- 招聘app哪个比较靠谱？
58同城、百姓网、赶集网、优蓝网都还不错，但因为是第三方平台发布的消息，有职位虚***的现象，也可以找当地的人力资源公司，需要注意的是千万不要交钱，合同签订啥的都要留意。另外一个，比较省事的是直接到支付宝搜“人力窝易工宝”，专门针对大厂招聘的，目前为饿了么、盒马、钱大妈、顺丰等招人，像超市主管、收银员、骑手、后勤之类的，报名后会有人联系你，并且这些服务都是免费的，招聘信息都是经过严格审核的，因此可信度会高一点的。
您好，很高兴回答您的问题，招聘网站有很多，比如58同城、赶集网、智联招聘等，如果是一线员工我建议大家可以去58同城和赶集网，因为58同城主要针对就是一线服务人员，哪里公司容量大，招聘行业多，选择性比较广泛。如果应聘二线岗位，我建议去智联招聘，因为哪里是比较大一点的公司多，企业质量比较优良，工作环境质量比较好，希望能给大家带来帮助，谢谢大家！
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感谢您的邀请回答
服务员/超市/收银员保洁这些职位，找工作比较到那个平台比较好？
你所提到的这几个行业都是服务行业，根据你提到个人情况来看，你可以去超市或者收银员学做销售方面是一个比较好职业，而且非常锻炼人的销售技巧，口才能力而且对自己有很大提升。我个人建议有几点
一、超市、收银员这个岗位个人觉得适合你，这里面不需要好高的文化程度。做营业员、收银员一般的人都可以做，说明白一点就是卖东西谁都会，讲普通话，上岗有专业培训，学习产品知识，销售技巧，接待顾客。上岗公司就可以买保险，是一个不错的岗位。
二、如果做服务员不同岗位也多，做事情也有区分，比如餐饮、酒店、咖啡店、歌厅等等一些服务行业。有的包吃包住，有的包吃不包住，看自己方便而定，适合自己做那一样工作，直接去询问与了解。
二、保洁员比较累要进保洁公司相对要辛苦，不同岗位工作地方也多。现在也有很多做家政保洁员工资很高，多联系几家户主固定性去上班。一天下来收入不错，而且自由自在，不受人管制做好自己本职工作。
找工作肯定也是找适合自己的，多多了解咨询一下，你要找的这些工作网上投一份简历也可以，但直接去实体店，商场、超市柜台去询问比较好。建议你可以找能买保险这种公司比较安全有保障性。
我之前是一直做保洁的，自己觉得自己的职业素质还是挺高的，就是工资不太理想，总觉得老板开的工资还可以再高点，可惜。自己也想稳定一直做下去的，希望付出跟收获能满意，所以我就托人各种找，最后也是给我推荐了各种软件平台，就是招人的很多，不靠谱的也很多。姐妹们如果有跟我一样情况的可以试试这款招聘软件，我最近在手机下载过一款app叫工匠人，里面的活很多，我[_a***_]都能接到一两个活，直接在***内结算，用起来真方便。还可以一天一结算工资。
通过平台结款，不用担心用工方拖延结款。
1手机应用商店搜索工匠人
2注册登陆后完成工匠认证
3认证完成后在抢单栏目中，选择合适的订单揽活。
你好，我是丫丫，很高兴回答你的问题。
找工作我推荐一下两种方式
一、去各大网站看一下，我们最熟悉的几个网站如58同城，智联招聘，新安人才网，都不错。
二、你找超市收银员、服务员、保洁之类的工作，建议你直接去超市门口，饭店门口或者写字楼门口去看一下，因为这些招聘的职位经常直接贴在门口，像超市超人很多都是用大喇叭广播着招人，去现场看一下如果感觉还可以就可以直接去当面咨询一下。
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关于通过什么方式求职，各大求职平台肯定是一个很好的方式，不过如果只盯着求职平台，可能会失去一些机会，因此楠哥向大家推荐几个包括求职平台在内的比较有效的求职渠道。
1、求职平台
作为最传统也是最常见的求职方式，各大求职平台有其不可替代的优势，方便、快捷而且岗位众多。常常作为大家求职时的首选。一般而言，如果通过求职平台进行求职，有以下几个选择，
1、智联招聘、51job、中华英才网：这几个是老牌招聘平台，总体来说品质有保证，而且对于校招和社招都适用
2、应届生论坛：对于应届毕业生，这个论坛上有很多比较不错的求职信息，大家可以关注
3、行业求职网站：对于很多社招的求职者来说，一些专业的针对行业的求职网站则是很好的选择，比如医学的丁香园，互联网的拉钩等
2、新媒体
目前，很多大公司都在微信公众号、微博、今日头条上开通了自己的招聘账号，大家可以分别通过上述几个新媒体平台去搜索自己心仪的公司，很可能会有惊喜。同时，也有很多专做求职的新媒体账号，会定期发布招聘信息，大家也可以关注
3、猎头和内推
对于一些高级人才，猎头和内推往往是更好、更快捷的选择。目前猎聘网和智联卓聘上面都有猎头会定期发布岗位，同时也会在上面搜寻候选人，因此大家可以在这两个网站更新自己的简历，相信会收到不少猎头的电话；而内推有的时候需要一些缘分，首先要认识目标公司的员工，然后待他们内部放出招聘岗位后，就可以请其帮忙推荐
总体而言，好好利用上述三种方式，会对自己的求职有很大帮助
职场是个大江湖，不是能力强就可以平步青云、一帆风顺。这里面的门道有很多。
想知道更多职场真相，欢迎关注楠哥说职场，也可以向我提问，相信我的答案一定会给你带来帮助。也希望我可以帮助更多的人获得职场上的成功！
招聘网站主要划分为以下几种
老牌传统网站
以前的三大招聘网站是：智联招聘、前程无忧、中华英才。
后来中华英才完了，跟易才合并之后依然没有起色，于是，老牌招聘网站还剩两家。这两家算是最靠谱的了。为什么？因为他们的收费挺高，所以，既然企业愿意花钱去他们那里买版面，至少说明他们有招聘的真实需求。至于某些企业在里面做广告的另当别论。
新兴的所谓高端
另外依据突起的是猎聘网和搜猎网，它们标榜自己类似猎头，但是、其实、呃！市面上哪来这么多需要猎头的岗位，所以你懂的。
综合类
主要是58同城，赶集网和58同城合并了。现在只说58同城，它是综合类网站，你说能有哪个大企业会去这里买版面招聘？
而且，这些年，我对58同城的业务员印象最差，销售打电话陌生拜访吧，其实也不是那么烦，但是58同城真的就很烦，没有礼貌，话也说不利索。
专业类网站
基本每个专业都有，“建筑英才网”、“化工英才网”，说的好像挺专业的。可是各位，我上述的这两个网站，你们有听说过吗？对啊，它们的宣传力度很小，怎么能吸引求职者，没有求职者谁来买招聘广告。所以这是个恶性循环。而且，某个英才网还会自己乱投简历，你打电话过去，人家说不找工作。我就不说是谁了。
本地网站
这种网站一般都是当地***扶持的，一般对企业收费很少，所以很多企业都会去，良莠不齐，但是有枣没枣打三竿！有时候还挺靠谱的。
我是人力***管理咨询师小安，不定期更新人力***、心理学的有趣内容，欢迎大家关注我，给我留言或私信交流，小安保证“粉必回复”，三楼的观众朋友们，我爱你们！
回答：
我个人认为有两个网站比较靠谱。
1、智联招聘
2、前程无忧
靠谱原因：
这两个网站都是针对公司和中小型企业提供人才招聘、职位搜索、简历管理、人才评测、培训信息等全方位的人力***服务的网站，为求职者提供更好的精准的找工作途径。它有网络招聘,报纸招聘,校园招聘等。
都是比较知名的招聘网站，我之前公司用的就是这两个招聘网站，智联招聘它是做猎头起家是以专业性为主，前程无忧比较传统一些，北方人用智联招聘的比较多一些，后来我换工作时候自己也是通过这两个网站来找的。版面设计比较实用、界面清晰简洁，一目了然，比较容易操作，这两个招聘网站都是近几年来求职者和用人单位反映比较好的网站，里面的人才信息真实，准确，企业相关性质、薪酬***等内容都比较详细、后台体验功能强大，关键词查找特别方便，最主要是信息量多，搜索功能强大，无论对求职者还是用人单位都比较实用的。
以上是我为你所解答的，希望对你有所帮助。感谢大家！
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哪个招聘网站比较好，要看你的公司规模，所处行业，地域。作为一个专注招聘5年的人，跟你简单介绍下主流的几个招聘网站吧。
猎聘网：专注中高端招聘，适合大公司，名企，在所处行业能排的上名的公司。按销售额来算，至少是年销售额几十亿以上的公司，才比较适合，不然，性价比不高，太贵。当然，一些利润率很高的行业，比如金融，即使本身公司规模比较小，但如果招的人才要求高端，也可以考虑。
前程无忧，智联招聘：最常用，覆盖率最广的两个招聘网站。北方的，比如北京，山东等地，智联上的简历量会更多一点。南方的，比如广东，上海等地，无忧会更好用一点。用户体验上，个人感觉，无忧比智联好用。
58同城：58已经并购赶集了，所以就开始涨价了，之前是非常便宜的。比较低端一点，适合招一些比较大众化，没太多行业门槛的岗位，比如客服，销售，保洁，保安之类的。不过58有一点好，你可以用个人账号发布招聘信息，免费的，有人应聘，你就可以联系他。所以，可以作为一个***的招聘网站。还有，招兼职的，基本都在那上面。
中华英才网：基本没落了。
其它的，如果你是互联网行业，可以尝试下拉勾网。Boss直聘，也可以尝试下。
还有一些地域性的招聘网站，比如深圳的人才热线网，东莞的卓博网，智通等。非一二线城市的话，就看你自己那个城市的知名网站喽。
常用的基本就这些了~~
招聘网站现在都比较杂，每个地区会有地方的招聘网站或人才网，每个行业也会有比较对口的招聘网站，例如医药的有医药英才网、互联网的有拉勾网等，很多大型的企业也会有自己官方招聘网站，但这些的招聘网站大多用的人不是很多。综合来看，简历活跃量高、受众广、比较安全的招聘网站主要有：
1、前程无忧
2、智联招聘
3、应届生求职网。主要针对应届毕业生，已被前程无忧收购。
4、猎聘、智联卓聘。主要针对中高端岗位。
5、中华英才网。目前无论是简历活跃量还是岗位数等都远不及前程和智联。
其他的如58同城（岗位主要偏低端，虚***信息较多）、BOSS直聘、赶集网等不是很推荐。
企业公司招工哪些网站靠谱？
哈喽，我是老铁木林森，很高兴和您一起分享企业招聘渠道的问题。
首先，我觉得招聘的网站和渠道有很多，但是根据企业招聘岗位的属性去选择合适的招聘渠道是很重要的。比如，招聘管理人员，可以通过猎聘或者猎头公司去招聘，效率要高一点。其次，企业招聘常见员工，比如销售，会计，行政等职位可以通过常见的智联招聘，前程无忧，boss直聘等招聘平台进行招聘，或者说通过内部员工竞聘或者推荐的方式进行招聘。然后就是企业招聘基础的岗位，比如保安，保洁，车间人员等基础人员的话，可以通过地方平台或者地方自媒体平台发布，比如说郑州在线，郑州人才网，58同城等同城网站。
所以说个人觉得招聘渠道与招聘的属性是相关的，望***纳，谢谢
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1.智联招聘
成立时间：1994年
智联招聘是成立于1994年的人力***服务平台，是一家位于中国北京的民营企业，网站中含有众多的企业招聘岗位，可以根据选择不同的城市找到对应的岗位，拥有校园招聘、海外招聘等选择，不管是500强企业企亦或者民企等都能找到。
2.前程无忧
成立时间：2015年
前程无忧是一个成立于中国的人力***服务平台，有网站、猎头、RPO、校园招聘和管理软件的工作服务。在网站上可以通过地区搜索亦或者职位搜索确定工作地点以及工作岗位。
3.猎聘网
成立时间：2011年
猎聘网是成立于中国的一家企业、猎头、职业经理人之间的工作平台。可以在线搜寻各种类型的工作，其网站中包含有众多的知名企业的工作岗位以及民营企业的岗位。
4.58同城
如果是招技术含量高职业，或者是职位高的，最好用智联招聘，售后也比较好，会有专人对接，加你微信，提供职位模版，告诉你怎么写怎么发怎么刷新效果好。如果是招技术含量低的，比如服务员、助理、保洁这类的，boss直聘、前途无忧什么的就都可以。不过不管哪个平台都需要充值刷新，不然没人看得到
想要招聘大量***人员，从哪里招聘比较快？
你好谢谢邀请
这个时期说实话高薪也不好招人，不知你对年龄有没有要求，年轻的可以分三部分：
1.有工作的已经陆陆续续的各回各公司准备上班了。
2.没有工作的也在找工作，职场人也明白，找工作是相互的，你也愿意他也愿意才可以。这部分人不去着急的会会慢慢找，这个时期着急也没有什么用。
3.最后这部分是在家的，有好的工作就去，没有就在家吃喝玩乐，肯定是不缺钱的主。
这个非常时期谁会拿命去冒险，何况挣的小钱，要钱还是要命？你掂量掂量
还有一类人是家庭主力，也是咱们说的顶梁柱，这部分人一般是中年，中年或者老年人一部分是等着工地开工，工地虽然累，但是能挣到他们需要的钱，工地要求条件也很低，比如你不是字也一样可以干，挣的是辛苦钱。
临时工的话建议还是考虑就近***，本区域周围，毕竟***工资较低，周围工厂或者其他的肯定是人有做，主要是***群。还是现在线上发下吧，多看看线上平台应该可以的，如果这着急就自己去平台找，不要在家呆着等电话找上门了，此一时披一时。
招聘***哪个比较靠谱？
找工作的网站非常多，比如说智联招聘，前程无忧、58同城等，还有很多的网站，这些网站都是注册过了的，在其发布招聘信息的公司，也都是在相关部门注册的过，但是在找工作的时候，也要注意相关的信息发布的实不实际，现在有部分的公司，在网上发布的信息不是真实的，对给一些人造成表面的浮华，在找工作的过程中，一定要在在网上查一下，这个公司是什么样的，在面试的时候，最好和同伴一起去，如果给你的工资很高，其实这就是不正常的。
基本在网上找工作的时候，都会用到这个几个网站，你在这个几个网站多投一些简历，工作的机会就会大一些。
你自己的能力是什么样，值不值这个钱，你都要考虑，你的能力有多大，你的工资相应的就会有多大，我们都是需要考虑的。
现在招聘的***太多了，个人感觉[_a1***_]小异。招聘***基本原理就是一个信息发布平台，招聘信息大家都能看到，大家都能投递，除非你有丰富的经验、过人的技能、突出的业绩，要想脱颖而出吸引HR的眼球真的概率挺低的。可能你投了几十个甚至上百个简历，真正能够过去面试的却寥寥无几。
现在社会竞争压力大，再茫茫的就业大军中想要脱颖而出就得出奇制胜、另辟蹊径，我这倒是有一奇招可以参考下。
可以通过招聘网站收集各个公司的招聘信息，筛选出心仪的、十分想去的公司，确定公司地址后，带着你的简历直接过去找HR就行了。这个方法听起来可能难以接受，但是绝对屡试不爽！
面试的本质其实就是在推销自己，面试的性质就是在销售，一个新销售没有***没有关系，最初的工作内容就是一次次的陌生拜访，这是一个销售最基本的素质与勇气。推销产品需要陌拜客户，推销自己为何不能陌拜HR呢？
俗话说见面三分情，面对冷冰冰的简历HR可以毫无顾忌的把你PASS掉，但是面对一个活生生的面试者，HR一般不会那么决绝就把你拒绝掉，给你一次面试机会的概率还是非常高的，说不定他还会对你的勇气表示认可，面试过程中给你加分也不是没有可能的。
与其焦虑的等待，不如主动的出击，机会更青睐勇气可嘉积极主动的人！
这个我最有发言权啦！
今年刚毕业我在找工作，刚开始去北京找工作，可怜我刚开始进社会，只记得电视天天打广告的58同城！
于是我战战兢兢地在58同城上传了一份简历，电话差点被打爆了，各种垃圾广告，骚扰电话...甚至我还替58同城想好了标语
“如果谁惹你生气，你就在58同城给他交份简历”
58同城之后，我找到了在北京工作的学姐，同是编导专业的学姐已经在北京稳定下来了，于是她推荐告诉我很多传媒业招聘信息。
我才知道大多数传媒业招聘，都在公众号里，甚至有一两个公众号专门收集传媒业招聘信息，各大明星工作室招聘，当然谁想找传媒业工作的，可以评论一下我！
还有个已经工作的姐姐给我推荐了智联招聘和前程无忧，这两个我没有用到，所以没法给分析。
现在已经在山东老家了，再找工作用智联招聘和前程无忧，几乎对这里没有辐射，还是58同城或者boss直聘涵盖地区广一些。
所以你想找工作，还是看你想找哪方面的工作，传统销售，金融，服务在大多数招聘***上都能找到，像和明星，艺人相关的，还是多去关注他们公司信息，公司官方发布，很多大公司招聘也是同理。
头条萌新，请多多关注：）
