- 辞职前觉得外面的工作普遍都很高很好找工作，辞职后却发现很难找工作，迷茫，这是为何？
辞职前觉得外面的工作普遍都很高很好找工作，辞职后却发现很难找工作，迷茫，这是为何？
因为你在第一个工厂，工资还算可以，在你心中是工资低，你是听朋友说，其他厂工资很高，他们有技术 ，在厂里干了多年，可是你辞退工作后，去别个厂家，手先要有技术，工资才会高，可是有技术无技术，兴到一个厂家，工资是很低，要有一段过程 ，可是你一山望着一山高 ，这样的话 ，你的工作就很难找到 ，这不是迷茫，是自己心大，
找好工作再辞职不晚啊。没有特殊技能，没有猎头关注，自己辞职后找合适的工作恐怕要花3-6个月的。
这种感受是墨菲定律说的，任何事情都没有表面看起来那么简单；做任何事情都会比你预计的更长。
有句话是这么讲的：永远看着别人的东西香；
数什么时候感觉自己的工作牛逼呢；第一是刚毕业的时候，信心满满，充满斗志，总觉着自己会闯出一片天，结果可能是两三年的样子，被现实折磨的就只剩下迷茫了（工资不高、工作又累、又没有休息，再对比看看其他***家生活怎么怎么潇洒，相比之下自己可能选错行了？）；第二就是社会历练了五六年了，按说是也该沉稳了，可是不得不面对现实的残酷，五六年发展好了就觉着自己的行业很牛逼，但是大多数人还是平平淡淡，刚够维持个生活，每天都在追着生活走，却一直赶不上，结果又开始迷茫了（一直干这个行业对吗？钱也没赚着，每天忙成狗，再对比周边其他人生活是怎么怎么滋润，心态就更是崩溃了）；
那什么时候才是不迷茫呢，很重要的一点就是，找到了值得自己一生为之努力的工作、事业、目标；我呢就是处在第二阶段的迷茫中，虽然是找到了迷茫的原因，一直在找这个解决的办法，稍有收获：那就是找准一个方向，只管努力就好。
这是因为招聘的公司把最高的工资告诉你了，但是你去应聘就是最低的，我今年三月底从公司出来也是找工作，找了好久不理想，工资高的要求也高，你自己能力有限不能胜任，工资低了你不想干，所以大家找到合适的工作一定要好好干，工资高待遇好其实很大一方面是公司平台好，你个人能力占一小部分，我也是从前公司出来以后才明白这个道理的。
首先，大环境影响的因素越来越严重，近两年各种原因导致很多企业经营不下去，所以就业岗位必然减少，导致很多人被动失业。对于找工作的人来说自然工作岗位也在变少；
另外，“外行人看热闹，内行人看门道”，你在外面看，看到的都是美好，只有里面的人才知道现实如何。这也就是你在公司内，总会看到各种问题，总想着其他就不一定，其实每家公司都是一样的，只是问题不同而已。
最后，大环境导致近两年的工作内容特别多，但收入却没有太大变化，所以坚持度就会低，在积累到一定程度时就会辞职。
无论哪种情况，最重要的是调整自己的心态，客观评估自己的实际能力，尽量匹配跟自己相近的工作，成功率就会高。
目前5000以下的工作还是比较容易找的，但是1万以上的肯定会相对困难一些，需要高能力，高匹配度。但是只要有能力，总会找到适合自己的工作的，加油！
