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现在有很多都在做校园招聘。现在校园招聘会企业应该从哪里去联系多校园...
1、学校和学院的就业网站是获取校园招聘信息的重要途径，这里会不定期发布宣讲和招聘信息。特别是在秋季和春季招聘高峰期，学校还会举办招聘会，这是获取最新招聘信息的好机会。企业方的招聘网站也是获取信息的重要来源。
2、你可以上网找学校的就业办，联系老师就可以了。
3、第二类渠道是企业的官方招聘平台。这些平台由企业直接运营，权威性较高，信息真实性有保障。对于大型企业，通常会有专门的招聘网站和公众号，关注这些渠道，可以及时获取企业发布的校招信息。第三类渠道是校园内部渠道。参与校园宣讲会、招聘会以及浏览就业办网站上的招聘信息，是大多数学生在校招期间的首选。
4、企业官方网站 许多企业会在自己的官方网站上发布招聘信息，包括实习生、校园招聘等。学生可以通过访问企业网站，了解企业的招聘需求和流程，并在线提交申请。这种方式更加直接地展示了企业的文化和价值观，有助于吸引符合企业文化的学生加入。 校企合作 此外，校企合作也是一种有效的校园招聘方式。
5、秋招校园招聘岗位可以通过多种途径进行查找。首先，你可以关注各大招聘网站，如智联招聘、前程无忧等，这些网站会定期发布校园招聘信息。其次，各大企业的官方网站和社交媒体平台也是获取信息的好地方，他们通常会在招聘季发布招聘信息。
怎么样找公司
1、预留联系方式：看是否留下固定的办公电话，企业邮箱地址、公司具体明确可以查询办公地址。一个正规的公司不可能没有以上这几样的。固定经营场所：是否敢于让客户上门，正规企业一般都有固定的办公经营场所。作为客户您可以试探性的表示要登门，若对方回答得不够爽快，便有不正规之嫌。
2、利用互联网搜索 通过搜索引擎输入关键词，如外贸公司、进出口公司等，查找相关公司网站。 访问行业门户网站或B2B平台，如阿里巴巴国际站、中国制造网等，这些平台汇聚了大量外贸公司信息。
3、行业找工作之前，应该对自己的职业有一个规划，想清楚自己要什么，喜欢什么，确定自己想要在哪个行业去发展，然后去了解想去的行业情况。没有必须选择的路，也没有哪一条路一定是正确的，选择适合自己的路。想好自己想要发展的行业后，持续关注该行业的发展变化，这有可能让你抓住更多更好的机会。
4、微信公众号 现在好多大企业，也有在微信上注册公众号，专门发布招聘信息，也可以关注下。校园招聘 如果是应届毕业生，校园招聘会也是一个很好找公司直招工作岗位的机会。许多企业会直接进入高校进行宣讲和招聘，这些岗位通常都是公司直招的。
在招聘会选择公司要注意什么?
要有针对性的选择招聘会，不能盲目赶场，乱投简历。通常，第一选择是毕业生专场招聘会，参加这类招聘会的用人单位不会刻意强调有工作经验；其次是选择企业主办的专场招聘会，目标性较强；其三是瞄准行业专场招聘会，比如软件业、金融业、房地产业等专场招聘会，这样针对性强。
第五，多加小心、防受骗。近年来，[_a***_]骗子利用招聘大会行骗的事时有发生。一般来说，这种人没有固定的展位，他们在招聘会现场游动，专门盯着那些应届毕业生行骗。因此，大学生要注意千万不要在招聘会现场将自己的简历、***交到没有固定展位的人手上。第六，注意细节。
如果你选择小型的企业，那么一定要看老板的性格，向公司的小姐姐小哥哥打听打听，嘴甜点，一般都会告诉你，有的老板就爱骂人，就爱没事让你加班，真的是很折磨人。
全面了解参加招聘会的企业，岗位，和任职资格。由于是大型招聘会，参加的企业会比较多，所以要提前了解一下有哪些企业参会，参会企业的信息一般可以通过组织单位的网站查询。筛选有意愿的公司。
在着装方面，建议选择正式的职业装，这不仅体现了你的职业素养，也能给招聘官留下良好的第一印象。如果觉得需要的话，可以适当化淡妆，但切记不要过于浓重，以免分散对方对你的注意力。面试前，提前对目标企业进行了解，查阅其官方网站、招聘简章和相关新闻报道，了解企业文化、主营业务和招聘岗位要求。
