- 合肥最近有大行的招聘会吗？知道的说具体点，比如时间、地点等！谢谢各位兄弟了？
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- 请问合肥市有哪些国企以及事业单位？怎么能知道这些单位的招聘信息呢？
- 工资开到5000-6000，为何合肥一些普工职位年后还是招不到人？
这个时候你会说,这怎么可能天天创建工程,有时候一个...比如作者信息,比如模板名称,要不然dotnet咋知道哪一...前言最近几年前后端分离架构大行其道,而...
合肥最近有大行的招聘会吗？知道的说具体点，比如时间、地点等！谢谢各位兄弟了？
这个时候你会说,这怎么可能天天创建工程,有时候一个...比如作者信息,比如模板名称,要不然dotnet咋知道哪一...前言最近几年前后端分离架构大行其道,而...
请问合肥市有哪些国企以及事业单位？怎么能知道这些单位的招聘信息呢？
看你想考的是公务员之类的
还是其他了
国企里面一般也会定期在招聘会或者招聘网站上招人啊
安徽招聘网你去看看
还有一般周六有招聘会
在合肥市体育馆那里
lz的学历高啊
应该不难找到工作
工资开到5000-6000，为何合肥一些普工职位年后还是招不到人？
把职工不当人，当机器，每天十二、三个小时不停工作，这还是人过的日子吗?只要饿不死，谁愿意去这些企业，国家有关部门真该抓抓这事，中国有大量的中青年在这样的企业工作，每天仅睡几小时，没有自由空间，谈何幸福指数!国家要发展，民族要复兴，人民要幸福!
刚刚过完年，很多工厂又开始招工了。合肥经开区人力资源中心，一家企业开到最高5000元的待遇招聘普工，招聘人员还表示，可以面试合格之后直接去公司上班，也可以在他们的带领下参观一下公司再下决定。不止是这家企业，在合肥，年后很多一线工人的岗位试用期工资都开到了3500元以上，转正之后工资可以拿到6000元，可以说是比较高了，这还不包括相关的补贴和***。但是即便是如此，招聘人员还是说：“一线工人不好招。”企业也需要给到很好的***来吸引人前来工作。
为什么会出现这样的情况呢？经开区人力***中心的相关负责人的介绍是这样的，他们表示，一线工人的工作环境相对来说是很枯燥的，因而年轻人，尤其是90后是不愿意从事相关工作的。而且在春节之后，很多一线工人回乡过年之后都不再来上班，想要重新找工作，而企业不仅要补充用人，还要进行人才储备，所以开的工资也就相对较高。
合肥人力市场的相关领导表示，制造类企业对于人员的需求量是很大 的，京东方、格力电器、常青机械等对于用人的需求量都非常大。除了一线的产业工人来说，很多企业也在招聘技术工人。为了缓解节后 人力***的缺口，合肥目前很多招聘会正在举行当中，如果真心想找工作，“不挑不拣一周就业”还是可以的。
就算是有五六千在合肥生活也是杯水车薪，房价、物价，什么不涨？还有小孩子的教育问题。就算企业能开到五六千估计也得把一线工人累的半死，一天工作估计有12小时甚至更多，白班夜班互倒，有的每个礼拜能休息一天，有的甚至没有休息。而且一线枯燥乏味很多年轻人不愿意干！所以不好招人！
